Zapamiętaj! Gdy Ci się nieco nie uda - usiądź, weź głęboki oddech i powiedz sobie po cichu: ?Co ta sytuacja niesie w sobie pozytywnego??. Wyprzedaże jesteś w stanie również zanim wszystkim zadaniem powiedzieć: ?Cokolwiek się stanie, nie pozwolę, aby to mi umniejszyło?.

Następnie, aby zabić negatywne ekscytacje i zamierzenia powtarzaj: ?Czuję się zdrowy, odczuwam się szczęśliwy?, gdy to dotyczy Twojej posady wypowiedz: ?Lubię siebie, uwielbiam własną pracę?, ?Dzisiaj jest wspaniały dzień, jak dobrze jest żyć?. Wszystko czym został zachwycony Twój psychika i przyjęte jako fakt, zostanie wysłowione w Twojej faktyczności.

Jedynym sposobem, który spowoduje tę zmianę, jest połączenie cierpienia z dotychczasowym zachowaniem, a przyjemności z nowym. Brzmi to bardzo prosto, jednak przekonałem się w mojej dotychczasowej pracy, że aby stworzyć prawdziwą zmianę, zmianę trwałą, musimy wytworzyć specjalny system, który pozwoli nam wykorzystać techniki powodowania zmian. Jest dużo takich technik. Każdego dnia wiele dziedzin nauki podpowiada mi nowe techniki i daje nowe umiejętności. Wciąż stosuję różne techniki proponowane przez metodę programowania neurolingwistycznego i metodę Ericksona, od których to zacząłem swoją karierę. Niektóre z nich są jak na razie najlepsze. Dotąd zawsze wracam do nich w ramach sześciu podstawowych etapów składających się na NWA. Stworzyłem NWA w taki sposób, by można było dzięki niej wykorzystywać dowolną technikę zmian. NWA dostarcza określonej składni - kolejności i wynikania - dla sposobów Wyprzedaże wykorzystania dowolnego zestawu technik wprowadzania trwałych zmian.

Z pewnością pamiętasz, że w pierwszym rozdziale stwierdziłem, iż kluczowym elementem wywołania długofalowych Merchandising zmian jest zmiana przekonań.

---